Menu
السعودية نيوز | المرصد الوطني للعمل: نسبة التوطين في القطاع الخاص ترتفع إلى 21.81%

أكد المرصد الوطني للعمل التابع لصندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، ارتفاع معدل التوطين في منشآت القطاع الخاص خلال الربع الرابع من العام الماضي (2020) إلى 21.81 % من إجمالي العاملين في القطاع الخاص، مقارنة بـ 20.90 % من الربع نفسه من 2019، و 19.81 % في 2018، و18.37 % في 2017، و 16.47 % في 2016، و 17 % في 2015م.

ووفقًا للمرصد الوطني للعمل فقد بلغ عدد المشتركين السعوديين من القطاع الخاص في التأمينات الاجتماعية في الربع الرابع من العام الماضي 1.749.571 مشتركًا من إجمالي المشتركين، من بينهم 65.6 % من الذكور، و 34.4 % إناثا‪.

وحققت المنطقة الشرقية المرتبة الأولى في التوطين الوظيفي بمعدل 25.3 %، ثم الرياض بنسبة 22.5 %، ثم منطقة مكة المكرمة 21.4 %، ثم المدينة المنورة 19.2 %، وعسير بمعدل 17.6 %‪.

وتتجسد الأهداف الاستراتيجية لبوابة المرصد الوطني للعمل ‪NLO.sa ومؤشرات سوق العمل السعودي، في توفير بيانات دقيقة وموثوقة لجميع العملاء، وتقديم التحليلات والمرئيات لشركاء العمل، وبناء شبكة من الخبراء والمختصين لمواجهة تحديات سوق العمل، وإدارة ونشر المعرفة.

في حين ارتكزت الأهداف التشغيلية للبوابة في تخطيط وتحسين البيانات، وضمان جودة البيانات، وتطوير تقارير ولوحة مؤشرات سوق العمل، وتحسين مقاييس سوق العمل، وتقديم الدعم التحليلي لأصحاب العلاقة الرئيسيين، وتقديم الخدمات التطويرية لشركاء العمل الداخليين، وإدارة المشاريع البحثية، وإنشاء شبكة من الخبراء والمختصين، وجمع وتخزين البيانات والمنتجات التي يرصدها المرصد، ونشر المحتويات لشركاء العمل

Feb. 1, 2021, 9:26 a.m. أكد المرصد الوطني للعمل التابع لصندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، ارتفاع معدل التوطين في منشآت القطاع الخاص خلال الربع الرابع من العام الماضي (2020) إلى 21.81 % من إجمالي العاملين في القطاع الخاص، مق...
السعودية نيوز | المرصد الوطني للعمل: نسبة التوطين في القطاع الخاص ترتفع إلى 21.81%
صحيفة السعودية نيوز
صحيفة السعودية نيوز

السعودية نيوز | المرصد الوطني للعمل: نسبة التوطين في القطاع الخاص ترتفع إلى 21.81%

السعودية نيوز | المرصد الوطني للعمل: نسبة التوطين في القطاع الخاص ترتفع إلى 21.81%
  • 385
19 جمادى الآخر 1442 /  01  فبراير  2021   11:07 ص

أكد المرصد الوطني للعمل التابع لصندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، ارتفاع معدل التوطين في منشآت القطاع الخاص خلال الربع الرابع من العام الماضي (2020) إلى 21.81 % من إجمالي العاملين في القطاع الخاص، مقارنة بـ 20.90 % من الربع نفسه من 2019، و 19.81 % في 2018، و18.37 % في 2017، و 16.47 % في 2016، و 17 % في 2015م.

ووفقًا للمرصد الوطني للعمل فقد بلغ عدد المشتركين السعوديين من القطاع الخاص في التأمينات الاجتماعية في الربع الرابع من العام الماضي 1.749.571 مشتركًا من إجمالي المشتركين، من بينهم 65.6 % من الذكور، و 34.4 % إناثا‪.

وحققت المنطقة الشرقية المرتبة الأولى في التوطين الوظيفي بمعدل 25.3 %، ثم الرياض بنسبة 22.5 %، ثم منطقة مكة المكرمة 21.4 %، ثم المدينة المنورة 19.2 %، وعسير بمعدل 17.6 %‪.

وتتجسد الأهداف الاستراتيجية لبوابة المرصد الوطني للعمل ‪NLO.sa ومؤشرات سوق العمل السعودي، في توفير بيانات دقيقة وموثوقة لجميع العملاء، وتقديم التحليلات والمرئيات لشركاء العمل، وبناء شبكة من الخبراء والمختصين لمواجهة تحديات سوق العمل، وإدارة ونشر المعرفة.

في حين ارتكزت الأهداف التشغيلية للبوابة في تخطيط وتحسين البيانات، وضمان جودة البيانات، وتطوير تقارير ولوحة مؤشرات سوق العمل، وتحسين مقاييس سوق العمل، وتقديم الدعم التحليلي لأصحاب العلاقة الرئيسيين، وتقديم الخدمات التطويرية لشركاء العمل الداخليين، وإدارة المشاريع البحثية، وإنشاء شبكة من الخبراء والمختصين، وجمع وتخزين البيانات والمنتجات التي يرصدها المرصد، ونشر المحتويات لشركاء العمل

الكلمات المفتاحية